Kompetencje w sprawie uznawania bądź nie konkretnego zdarzenia za wypadek przy pracy ma powołany przez pracodawcę zespół powypadkowy. W przypadku kiedy poszkodowany pracownik, który ulega wypadkowi przy pracy i doznaje urazu – uszkodzenia tkanek ciała lub narządów człowiek wskutek czynnika zewnętrznego – to wówczas pracodawca nie podejmie działań związanych z ustaleniem okoliczności i przyczyn tego […]